Pour bénéficier de ces avantages, vous devez signaler l’évènement au C.A.S.C durant l’année en cours.

• Une commission sociale peut sous certaines conditions aider les collègues en difficultés. Les dossiers doivent être déposés soit auprès de l’assistante sociale du personnel.
• Les collègues peuvent également solliciter les élus du C.A.S.C pour initier la demande d’aide.

* Cette aide peut être accordée une fois par an.

• Naissances : bons d’achat d’une valeur de 190 €.
• Pour bénéficier de cet avantage, vous devez signaler la naissance au CASC au plus tard dans les 15 jours qui suivent la reprise du travail;
• Mariages ou Pacs : bon d’achat d’une valeur de 190 €
• Décès : (agent, conjoint, enfants à charge jusqu’à 20 ans) – chèque de 381 € émis au nom d’un organisme de Pompes Funèbres.

* Les primes peuvent évoluer en fonction des textes en vigueur. Primes de 190 € maximum légal autorisé.

• Au départ de l’agent, à sa demande, bon d’achat offert d’une valeur de 190 € quelques soit l’ancienneté.
• Maintien de tous les avantages pendant 1 an à partir de la date de mise à la retraite ou congé de fin d’activités.

* Après cette année tous les avantages sont supprimés.